PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV ARMADA SIAGA PADA SAAT PANDEMI COVID-19

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan CV Armada Siaga pada Saat Pandemi Covid-19.  Penelitian ini menggunakan deskriptif kuantitatif. Sampel yang di ambil dari popolasi adalah keseluruhan karyawan yang ada di perusahaan CV Armada Siaga yaitu 30 sampel. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner, observasi, dan wawancara.  Sementara teknik analisis data yang digunakan adalah uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik seperti uji normalitas, multikolinieritas, heteroskedasitas dan koefisien determinasi (R2), uji  t  dan  analisis regresi linier berganda. Hasil dari penelitian ini adalah (1) kepemimpinan secara parsial (individu) tidak berpengaruh siginifikan terhadap Kinerja Karyawan CV Armada Siaga. (2) Disiplin kerja secara parsial (individu) berpengaruh siginifikan terhadap Kinerja Karyawan CV Armada Siaga.

Kata Kunci: kepemimpinan, disiplin kerja, kinerja karyawan