IMPLEMENTASI PROGRAM PELATIHAN TENAGA KERJA (STUDI DI DINAS TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI PROVINSI SULAWESI UTARA)

Authors

  • SABRINA PONAMON
  • FLORENCE LENGKONG
  • NOVIE PALAR

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui implementasi yang telah dilaksanakan oleh
Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Sulawesi Utara terhadap Program Pelatihan Tenaga
Kerja di Provinsi Sulawesi Utara. Penelitian ini adalah penelitian deskriptif dengan pendekatan
kualitatif. Teknik analisis data menggunakan reduksi data, penyajian data, penarikan kesimpulan.
Berdasarkan hasil penelitian Pelatihan kerja disosialisasikan melalui media cetak berupa pamflet dan
banner yang dipasang dipapan pengumuman, media elektronik berupa sosial media milik dinas
tenaga kerja. Sumber dana untuk penyelenggaraan program pelatihan kerja di Dinas Tenaga Kerja
dan Transmigrasi Provinsi Sulawesi Utara berasal dari Anggaran Pendapatan Belanja Daerah
(APBD). Disposisi, kinerja para pegawai pada bagian Lapenta yang menyelenggarakan program
pelatihan kerja dapat dipertanggung jawabkan hasilnya. Struktur Birokrasi, Pada struktur organisasi
yang ada di Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Sulawesi Utara terdapat bidang yang
secara khusus menangani masalah ketenagakerjaan terkait penempatan tenaga kerja dan pelatihan
tenaga kerja yaitu Bidang Lapenta.
Kata Kunci : Implementasi, Program, Pelatihan Kerja.

Downloads

Published

2021-04-13

How to Cite

PONAMON, S., LENGKONG, F., & PALAR, N. (2021). IMPLEMENTASI PROGRAM PELATIHAN TENAGA KERJA (STUDI DI DINAS TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI PROVINSI SULAWESI UTARA). JURNAL ADMINISTRASI PUBLIK, 7(101). Retrieved from https://ejournal.unsrat.ac.id/v3/index.php/JAP/article/view/33296

Issue

Section

artikel