Pengaruh Motivasi, Pengawasan dan Budaya Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Tigaraksa Satria, Tbk Manado
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Motivasi, Pengawasan dan Budaya Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Tigaraksa Satria, Tbk Manado penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, dengan sampel sebanyak 39 responden. Pengumpulan data dalam penelitian ini di lakukan dengan menggunakan kuesioner. Teknik analisis data yang di gunakan dalam penelitian menggunakan teknik analisis regresi berganda dengan alat analisis SPSS. Dari hasil pengujian secara statistik, di temukan bahwa Motivasi tidak berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan, Pengawasan tidak berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan, dan Budaya Kerja berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan. Dan Motivasi, Pengawasan, dan Budaya Kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Kerja Karyawan.References
Arianty, N., Bahagia, R., Lubis, A. A., & Siswadi, Y. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Medan: Perdana Publishing.
Agus. 2018. Pengaruh Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja karyawan pada PT. Telkom Indonesia Tbk, Cabang Makassar. Skripsi. Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Unversitas Muhammadiyah Makassar.
Baihaqi, B. 2016. Pengawasan Sebagai Fungsi Manajemen Perpustakaan Dan Hubungannya Dengan Disiplin Pustakawan. Libria, 8(1), 129–142.
Bawanda, B. H., Pio, R. J., dan Rumawas, W. 2018. Pengaruh Locus Of Control Dan Motivasi Terhadap Kinerja Individu Pada PT. Nusa Halmahera Minerals. Jurnal Adminstrasi Bisnis (JAB) 6(4), 1-9.
Riyanto, S., Hatmawan. A. A. 2020. Metode Riset Kuantitatif Penelitian di Bidang Manajemen, Teknik, Pendidikan dan Eksperimen. Yogyakarta: CV Budi Utama
Sisca, C, E., Sinaga, O. S., Revida, E., Purba, S., Fuadi, Butarbutar, M., Simarmata, H. M., Munsarif, M., & Silitonga, H. P. (2020). Teori-Teori Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Yayasan Kita Menulis.
Sillitonga, S. E. 2020. Peningkatan SDM Melalui Motivasi, kepemimpinan, Komitmen dan Lingkungan Kerja. Yogyakarta: Penebar Media Pustaka.
Wibowo, W. 2010. Budaya Organisasi : Sebuah Kebutuhan Meningkatkan Kinerja Jangka Panjang. Jakarta: Rajawali Pers.
Widodo, S. D. 2020. Membangun Budaya Kerja Pada Instansi Pemerintah. Bandung: Cipta Media Nusantara.
